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光大銀行被罰情況

“監管數據真實性和準確性是銀行機構內控合規的內在要求，更是貫徹落實政策部署和監管要求的具體體現。”銀保監會在2022年3月25日強調，銀行機構要切實承擔數據質量的主體責任，對照監管數據標準化規范的相關要求，提升數據治理能力，強化數據質量管控，持續提高數據報送的準確性和全面性。

實際上，業內外注意到，光大銀行因“數據質量及數據報送”問題被罰并非首次。早在2020年5月，銀保監會因數據報送問題對八家銀行開出罰單，而光大銀行正是其中之一。其因向檢查組提供與事實不符的材料、賬戶設置不能如實反映業務實際等問題被罰160萬。

但值得玩味的是，光大銀行曾在2021年與某機構聯合發布了《商業銀行數據資產估值白皮書》(下稱《白皮書》)，展示商業銀行如何構建和優化數據資產估值方法體系，并以光大銀行的案例來指導實際工作。對于《白皮書》，光大銀行在2021年年報中以這樣一句話進行自我評價：“引領行業數據資產估值體系建設。”

同時，《投資者網》查閱企查查數據也發現，在光大銀行92項專利信息中，以“數據”作為關鍵詞的專利就有26項，足以顯示其在該方面所下的功夫。但從被罰案由中的“漏報”“錯報”“未報送”“偏差”等描述詞匯來看，這番“功夫”仍欠水準。。

03

人事變動頻繁迎“新帥”

在年報發布前夕，即3月24日，光大銀行董事長李曉鵬因工作調整已提交辭呈，辭去董事長、非執行董事等職務。同一天，建設銀行也發布關于副董事長、執行董事及行長王江辭任的公告。。

兩大銀行各有“大將”辭任，而后者的名字又出現在光大銀行董事會成員名單中，這也引起了市場的廣泛關注。

公開資料顯示，李曉鵬曾在工商銀行、招商局等單位履職，2018年3月出任光大銀行董事長，上任后帶領該行聚焦于財富管理，確立了“打造一流財富管理銀行”戰略愿景。在辭任公告中，光大銀行表示在其任職期間，“財富管理轉型發展取得新突破”。

據《投資者網》不完全統計，近年來，光大銀行高管層變化頗多，2019年至今已超過15次，涉及董事長、行長、副行長、董事會秘書等職務。僅以行長為例，就有三次之多，分別為葛海蛟、劉金、付萬軍。

光大銀行近三年人事變動情況

另一方面，建設銀行則在公告中稱，“對于王江在推動服務實體經濟、深化數字化經營、強化風險管控、推進疫情防控與復工復產等方面做出的突出貢獻，本行董事會給予高度評價并深表謝意。”

資料顯示，王江出生于1963年，在建行系統工作近20年，擁有著豐富的銀行從業背景;2019年12月至2021年2月，先后出任中國銀行行長，并兼任中銀香港(控股)副董事長及非執行董事;2021年2月出任建設銀行行長;自2022年3月起任光大銀行黨委書記，非執行董事(候任)，現任中國光大集團股份公司黨委書記。

在2021年的業績發布會上，光大銀行行長付萬軍曾表示，“目前，光大銀行的業務轉型可以說正處于我們最需要咬緊牙關的時候，可以說是最關鍵的時候。”

那么，隨著李曉鵬的離去、新任領導班子的上線，光大銀行轉型會激起怎樣的浪花，相關“軟肋”能否彌補，以及未來將駛向何方(曹璐)

關鍵詞： 光大銀行 數據報送問題 營業收入 銀行投資價值